OSVČ na urlopie macierzyńskim i rodzicielskim: kompletny przewodnik 2026

Decyzja o założeniu rodziny to jeden z najpiękniejszych kamieni milowych w życiu. Dla osób prowadzących działalność gospodarczą wiąże się ona jednak z szeregiem praktycznych pytań, z którymi pracownicy etatowi nigdy się nie mierzą. Czy przysługuje mi zasiłek macierzyński? Ile będę otrzymywać? Czy mogę przy tym pracować? Co stanie się z moimi składkami?

W odróżnieniu od pracowników etatowych, którzy są automatycznie objęci ubezpieczeniem chorobowym, OSVČ muszą opłacać to ubezpieczenie dobrowolnie — i jest to kluczowy warunek uzyskania zasiłku macierzyńskiego. W tym przewodniku wyjaśniamy wszystko, co jako przedsiębiorca lub przedsiębiorczyni musisz wiedzieć o urlopie macierzyńskim i rodzicielskim w 2026 roku.

Zasiłek macierzyński (PPM) — podstawowe warunki

Zasiłek macierzyński, potocznie nazywany „mateřską", to świadczenie z ubezpieczenia chorobowego, które zastępuje dochód w okresie okołoporodowym. Dla OSVČ obowiązują szczególne warunki.

Warunek 1: Dobrowolne ubezpieczenie chorobowe

W odróżnieniu od pracowników etatowych, którym składkę na ubezpieczenie chorobowe potrąca automatycznie pracodawca, OSVČ muszą samodzielnie zgłosić się do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego i opłacać miesięczną składkę.

Warunek 2: Minimalny okres ubezpieczenia

Aby uzyskać prawo do zasiłku macierzyńskiego (PPM), musisz być objęty/a ubezpieczeniem chorobowym przez co najmniej 270 dni kalendarzowych w ciągu ostatnich dwóch lat przed rozpoczęciem urlopu macierzyńskiego. To około 9 miesięcy.

Warunek 3: Zakaz osobistego wykonywania działalności

W czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego (PPM) nie możesz osobiście wykonywać działalności gospodarczej. Możesz jednak zatrudniać pracowników lub korzystać z pomocy współpracującej osoby, która będzie prowadzić działalność w twoim imieniu.

Rozpoczęcie urlopu macierzyńskiego

OSVČ rozpoczyna urlop macierzyński od 6 do 8 tygodni przed przewidywaną datą porodu. Czas pobierania zasiłku macierzyńskiego wynosi:

• 28 tygodni przy urodzeniu jednego dziecka
• 37 tygodni przy urodzeniu wieloraczków

Obliczanie zasiłku macierzyńskiego dla OSVČ

Wysokość zasiłku macierzyńskiego zależy od tego, jakie składki na ubezpieczenie chorobowe opłacałeś/aś. Obliczenie przebiega w kilku krokach.

Krok 1: Dzienny wymiar podstawy (DVZ)

Dla OSVČ dzienny wymiar podstawy oblicza się, sumując miesięczne podstawy wymiaru (kwoty, od których opłacałeś/aś składki) za rozliczeniowy okres 12 miesięcy kalendarzowych poprzedzających rozpoczęcie urlopu macierzyńskiego, a następnie dzieląc przez liczbę dni kalendarzowych w tym okresie.

Krok 2: Redukcja DVZ

Dzienny wymiar podstawy jest redukowany przy użyciu trzech progów redukcyjnych obowiązujących w 2026 roku:

Krok 3: Wysokość dziennego świadczenia

Zasiłek macierzyński wynosi 70% zredukowanego dziennego wymiaru podstawy za każdy dzień kalendarzowy.

Świadczenie rodzicielskie w 2026 roku

Po zakończeniu urlopu macierzyńskiego (PPM) następuje urlop rodzicielski ze świadczeniem rodzicielskim. Do świadczenia rodzicielskiego ma prawo każdy rodzic — niezależnie od tego, czy jest OSVČ, pracownikiem etatowym, czy osobą niepracującą.

Łączna wysokość świadczenia rodzicielskiego

Miesięczna wypłata

Łączną kwotę rodzice mogą podzielić na miesięczne raty według własnego uznania. Maksymalna miesięczna kwota zależy od tego, czy co najmniej jedno z rodziców miało prawo do zasiłku macierzyńskiego (PPM):

• Jeśli przysługiwał zasiłek macierzyński: maksymalnie 60 000 Kč miesięcznie (przy wieloraczkach dwukrotność)
• Jeśli zasiłek macierzyński nie przysługiwał: maksymalnie 13 000 Kč miesięcznie

Oznacza to, że rodzic mający prawo do PPM może wyczerpać świadczenie rodzicielskie szybciej — np. w ciągu 6 miesięcy przy maksymalnej wysokości wypłaty. Rodzic bez prawa do PPM będzie pobierać świadczenie przez dłuższy czas.

Czy mogę pracować w trakcie urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego?

To jedno z najczęściej zadawanych pytań przez rodziców prowadzących działalność gospodarczą. Zasady różnią się w zależności od tego, czy chodzi o urlop macierzyński czy rodzicielski.

W trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego (PPM)

W czasie pobierania zasiłku macierzyńskiego nie możesz osobiście prowadzić działalności gospodarczej. Gdybyś osobiście prowadziła/ł działalność, prawo do zasiłku macierzyńskiego za dany okres wygaśnie.

Istnieje jednak ważny wyjątek: możesz zatrudniać pracowników lub współpracującą osobę, która będzie prowadzić działalność za ciebie. W takim przypadku twoja działalność gospodarcza działa, ale ty osobiście nie pracujesz.

W trakcie urlopu rodzicielskiego

W czasie pobierania świadczenia rodzicielskiego możesz pracować bez ograniczeń — zarówno jako OSVČ, jak i na etacie. Jedynym warunkiem jest zapewnienie całodziennej opieki nad dzieckiem przez inną osobę (żłobek, przedszkole, niania, dziadkowie itp.) w czasie, gdy pracujesz.

Obowiązki składkowe w trakcie urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego

Przejście na urlop macierzyński lub rodzicielski ma istotny wpływ na twoje obowiązki w zakresie ubezpieczenia społecznego i zdrowotnego.

Ubezpieczenie społeczne

Ubezpieczenie zdrowotne

W trakcie pobierania zasiłku macierzyńskiego (PPM) lub świadczenia rodzicielskiego składkę na ubezpieczenie zdrowotne opłaca za ciebie państwo. Nie musisz płacić żadnych zaliczek. Jeśli jednak równocześnie prowadzisz działalność (w trakcie urlopu rodzicielskiego), opłacasz ubezpieczenie zdrowotne z tytułu tej działalności — ale jako OSVČ prowadząca/y działalność dodatkową, czyli z niższymi minimalnymi zaliczkami.

Ubezpieczenie chorobowe

Udział w ubezpieczeniu chorobowym OSVČ jest dobrowolny. W trakcie urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego, za okresy pobierania świadczeń, składka na ubezpieczenie chorobowe nie jest opłacana. Możesz jednak pozostać w systemie ubezpieczeniowym na wypadek kolejnej ciąży.

Działalność dodatkowa — twój kluczowy status

W trakcie pobierania świadczenia rodzicielskiego twoja działalność gospodarcza jest automatycznie traktowana jako dodatkowa działalność gospodarcza. Wiąże się to z istotnymi korzyściami:

Niższe minimalne zaliczki

Kwota graniczna

Jeśli twoja podstawa opodatkowania z tytułu działalności dodatkowej w 2026 roku nie przekroczy 117 521 Kč, nie musisz w ogóle opłacać ubezpieczenia społecznego. Rok ten nie zostanie ci jednak zaliczony do emerytury.

Praktyczny harmonogram czasowy

Co zrobić, jeśli nie mam ubezpieczenia chorobowego?

Jeśli nie zgłosiłeś/aś się do ubezpieczenia chorobowego lub nie spełniasz warunku 270 dni, nie przysługuje ci zasiłek macierzyński (PPM). Nie oznacza to jednak, że pozostaniesz bez dochodu.

Świadczenie rodzicielskie

Do świadczenia rodzicielskiego masz prawo zawsze — niezależnie od ubezpieczenia chorobowego. Będziesz jednak ograniczona/y maksymalną miesięczną kwotą 13 000 Kč, a łączną kwotę 350 000 Kč będziesz pobierać przez dłuższy czas.

Zasiłek chorobowy przy ryzykownej ciąży

Jeśli masz ubezpieczenie chorobowe, ale nie spełniasz warunku 270 dni dla PPM, nadal możesz mieć prawo do zasiłku chorobowego w przypadku ciąży wysokiego ryzyka. Zasiłek chorobowy ma inne warunki — wystarczy krótszy okres ubezpieczenia.

Ojciec na urlopie — urlop ojcowski

Od 2018 roku ojcowie mogą również korzystać z tzw. urlopu ojcowskiego — świadczenia z ubezpieczenia chorobowego. Dla OSVČ-ojców obowiązują następujące zasady:

• Urlop ojcowski trwa 14 dni kalendarzowych (2 tygodnie)
• Musi być rozpoczęty w ciągu 6 tygodni od urodzenia dziecka
• Wysokość świadczenia: 70% zredukowanego DVZ (taki sam sposób obliczania jak przy PPM)
• Warunek: udział w ubezpieczeniu chorobowym przez co najmniej 3 miesiące w ostatnim roku
• W trakcie urlopu ojcowskiego nie można osobiście prowadzić działalności gospodarczej

Ponadto ojciec może — po uzgodnieniu z matką — przejąć część urlopu macierzyńskiego (PPM) od 7. tygodnia po porodzie. W takim przypadku ojciec musi spełnić ten sam warunek 270 dni uczestnictwa w ubezpieczeniu chorobowym.

Zeznanie podatkowe i przeglądy w roku urlopu macierzyńskiego

Nawet będąc na urlopie macierzyńskim lub rodzicielskim, masz obowiązek złożenia:

• Zeznania podatkowego za rok, w którym uzyskałeś/aś dochody z działalności (nawet jeśli tylko przez część roku)
• Przeglądu dochodów i wydatków dla ČSSZ
• Przeglądu dochodów i wydatków dla kasy chorych

W przeglądach wskazujesz, w których miesiącach prowadziłeś/aś działalność główną, a w których dodatkową. Miesiące, w których pobierałeś/aś zasiłek macierzyński (PPM) lub świadczenie rodzicielskie, oznacza się jako działalność dodatkową.

Powrót do działalności po urlopie rodzicielskim

Wracając do pełnej działalności gospodarczej, pamiętaj o:

Często zadawane pytania

Czy mogę zawiesić działalność na czas urlopu macierzyńskiego?

Tak, możesz. Zawieszenie działalności na czas urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego to powszechna praktyka. Zaletą jest brak konieczności składania przeglądów dochodów (jeśli nie uzyskałeś/aś żadnych przychodów). Wadą jest formalności związane z zawieszeniem i późniejszym wznowieniem działalności.

Co zrobić, jeśli zajdę w ciążę podczas urlopu rodzicielskiego?

Jeśli zajdziesz w ciążę w trakcie urlopu rodzicielskiego i nadal masz aktywne ubezpieczenie chorobowe (oraz spełnisz warunek 270 dni), przysługuje ci prawo do kolejnego zasiłku macierzyńskiego (PPM). Świadczenie rodzicielskie na pierwsze dziecko zostaje wówczas wstrzymane i zaczynasz pobierać PPM na drugie dziecko.

Czy ojciec może pobierać zasiłek macierzyński zamiast matki?

Tak, ojciec może pobierać PPM zamiast matki, i to od 7. tygodnia po porodzie. Musi jednak spełnić warunek 270 dni uczestnictwa w ubezpieczeniu chorobowym.

Czy urlop macierzyński i rodzicielski wlicza się do emerytury?

Tak. Okres pobierania zasiłku macierzyńskiego (PPM) oraz świadczenia rodzicielskiego jest zaliczany jako zastępczy okres ubezpieczenia na potrzeby emerytury.

---

DokladBot: pełna kontrola nad przychodami — również w trakcie urlopu macierzyńskiego

Planujesz założenie rodziny i chcesz mieć pewność, że twoja księgowość będzie prowadzona prawidłowo również w trakcie urlopu macierzyńskiego i rodzicielskiego? DokladBot śledzi twoje przychody i pomaga optymalizować twoją sytuację podatkową — niezależnie od tego, czy prowadzisz działalność główną, czy dodatkową.

Wystarczy sfotografować dokument i przesłać go przez WhatsApp. DokladBot ewidencjonuje twoje przychody i wydatki, dzięki czemu przy składaniu przeglądów i zeznania podatkowego masz wszystko przygotowane.

Śledź swoje przychody w trakcie urlopu macierzyńskiego i optymalizuj podatki z DokladBotem.

Zacznij używać DokladBot